a
b
c
d
Положительные отзывы о компаниях в Днепропетровске
Отзывы о работодателях являются, пожалуй, одним из решающих факторов при устройстве на работу. Получить объективную информацию о потенциальном работодателя всегда полезно. Первое впечатление может быть обманчивым, а опыт работы с конкретной компанией других людей сможет разъяснить ситуацию и получить представление о той или иной организации.
Положительный отзыв
КОМПАНИЯ ЗАНИМАЕТСЯ ПРОИЗВОДСТВОМ ОБОЕВ, НО РАБОЧИЕ УСТРАИВАЯСЬ НА РАБОТУ МОГУТ ПОПАСТЬ В ДОЛГОВУЮ КАБАЛУ,ТАК КАК ЗАКАЗОВ У ФИРМЫ МАЛО,А ЗИМОЙ НЕТ ВООБЩЕ,ВАМ ПЛАТЯТ ОФИЦИАЛКУ 3300 ГРН КРУГЛЫЙ ГОД,НО ТИПА В СЕЗОН МАЙ-ОКТЯБРЬ,ВСЕ ЗАБИРАЕТСЯ С ОФИЦИАЛЬНОЙ ЗАРПЛАТЫ, И ТЫ ВИДИШЬ КРОХИ,А МОЖЕТ ВООБЩЕ НИЧЕГО. УСТРАИВАЯСЬ ПО ОДНОЙ ПРОФЕССИИ,ТЫ РАБОТАЕШЬ КЕМ УГОДНО (ГОВНОЧЕРПИЙ,ДВОРНИК,СТОРОЖ И Т.Д.)...
Положительный отзыв
В компании работаю с 2015 года. За все эти годы я ни разу не пожалел о том, что пришел именно сюда. Работа очень интересная,скучать не приходится. Руководители четко ставят свои задачи и находят подход к каждому из сотрудников. Зарплата стабильная и присутствует карьерный рост,что дает стимул идти к своей цели еще больше. Сотрудники очень вежливые, приятные и дружные.
Положительный отзыв
@Дмитрий, вот это «честные» работодатели! Мне они предлагали вакансию менеджера по продажам, не пошла, далеко ехать. Теперь вижу, что правильно сделала. Спасибо за отзыв!
Положительный отзыв
Я работаю менеджером по продажам в офисе Одессы уже 2 года, на самом деле могу заявить собственно, что фирма своеобразная. Пришел без навыка работы. В фирме трудятся лишь только практики.В такой работе развивается нестандартное мышление, наблюдательность, скорость реакции. Всё неплохо , по деньгам точно.
Положительный отзыв
Согласен с Сергеем, но в моем случае мне отдали за проезд, то есть только то что я потратил на транспорт когда к ним ездил, очень дерзкие, общаются с тобой как с мусором, и не стесняются обозвать, при этом одинаково плохо говорят и о клиентах называя их между собой лохи, я был тому как то раз свидетелем, когда Михаил общался с Вадимом по поводу отгрузки товара какому то клиенту не то нива...
Положительный отзыв
Отличная компания! Это салон-магазин по продаже сантехники, керамической плитки и всего остального, что нужно для ремонта. Небольшой, но дружный коллектив. Сам по себе салон очень шикарный… Оформление официальное. Зарплата — вовремя. Руководство адекватное… Чего можно еще желать? Рекомендую!
Положительный отзыв
Эта Днепровская кантора, известна прежде всего глобальным воровством зарплат работников . За этим стоят супруги-учредители Александр и Наталья , помогают им, отдел кадров (Черечеча Ольга) , ищущий лохов и тормозов устраивая различные тесты для отвода глаз. А рабочие всё верят в "порядочных учредителей" Сашу и Наташу...
Положительный отзыв
Доброе время суток. Хочу поблагодарить коллектив и саму компанию Dp Solution. В кратце: проработал почти 2 года, можно сказать душа в душу) Многое узнал, выучил, понял. Друзья, если вы найдете сюда вакансию, вас позовут на собеседование — поздравляю! Вам повезло))(ну конечно же если вы не будете косячить) Все круто! П.С...
Положительный отзыв
Проработала в Ноосфер около 2 лет. Это дало мощный толчок моей дальнейшей карьере. Мне повезло с начальником и сотрудниками. Из минусов могу выделить большой объем работы.
Положительный отзыв
Спасибо за отзыв, теперь понятно что за компания, не будем тратить свое время.
Положительный отзыв
Что я хочу сказать: Компания славится, в определенных кругах, тем что трудоустраивает людей после 3х месячных курсов. Затем происходит тотальный промыв мозгов вышеупомянутыми личностями , Яша и ко. Чего только стоят постоянные речи Яши ( по его мнению чтоб стать разработчиком, сначала необходимо 5 лет бумаги из принтера носить программисту)...
Положительный отзыв
Компания, как говорит их несменный вдохновитель, хозяин, да и просто любитель по деть на публику Яшка — является самым быстрорастущим R&D в Украине, и это действительно правда. НО если взглянуть поближе — то весь рост обусловлен постоянным набором свежего мяса на курсы и последующему трудоустройству, без разбора...
Положительный отзыв
Всё верно, очень классно и прогрессивно. Это действительно изюминка компании. Только одно «Но» то что Яков видит как «шанс» на ошибку — является картбланшем на безграничное их колличество. Почему-то ошибки не анализируются; если анализируются, то действия по исправлению не предпринимаются; если предпринимаются — то не те...
Положительный отзыв
Про травку — проверю. Спасибо за сигнал.
Положительный отзыв
Очень смешно читать, про безопасность и защиту сотрудников от наркотиков, в компании, в которой сис админы приходят обдолбанные травкой, а одного из ПМ компании СТО вообще называет «барыгой», за былые заслуги… Осведомленность руководства заставляет улыбнуться))
Положительный отзыв
Матка, твое желание сбылось несколько раз: не просто прочел, а перечитал 3 раза. Насчет невыполненных обещаний — понял. Действительно есть некоторые моменты которые в силу обстоятельств действительно заняли больше времени. Спасибо за фидбек, будем исправлять. Обиду связанную с повышениями и ПМ — услышал...
Положительный отзыв
МагоМёт, конкуренция это хорошо. Но карьеру сильно замедляет. Губерман сказал лучше всех: От уксуса потерь и поражений мы делаемся глубже и богаче, полезнее утрат и унижений одни только успехи и удачи. Мое мнение: можно учиться по разному. Можно стандартно: пройдя весь путь наверх за 5-10 лет, но это олимпийская система, то есть на каждом этапе нужно заслужить повышение...
Положительный отзыв
Отвечаю: виноват я. Вопрос оплаты один из самых важных, и требует большой работы по сбору данных. Очень стараемся не принимать случайных решений. Из-за моего графика перелетов я часто задерживаю эти обсуждения. Эти процессы мы как раз сейчас меняем, что бы больше не повторялось.
Положительный отзыв
Спасибо за фидбек. Буду разбираться. Отвечаю именно так, потому что еще не разобрался, изучаю ситуацию.
Положительный отзыв
@Леонид Якубович, Зарплата зафиксирована в гривне по среднему курсу на дату пересмотра В большинстве IT компаний для сотрудников существует правило неразглашения и необсуждения своей зп. Пересмотр был в июне с новой зп в июле. Сейчас, в сентябре, идёт пересмотр на октябрь.
Положительный отзыв
Всё верно, очень классно и прогрессивно. Это действительно изюминка компании. Только одно "Но" то что Яков видит как "шанс" на ошибку - является картбланшем на безграничное их колличество. Почему-то ошибки не анализируются; если анализируются, то действия по исправлению не предпринимаются; если предпринимаются - то не те...
Положительный отзыв
Очень интересная тенденция образовалась, Яков молниеносно отвечает детские вопросы детскими ответами типа: «разберёмся» Но на самые ВАЖНЫЕ вопросы касаемо курса начисляемых зарплат и огромного секрета внутри компании у кого какой уровень зп, он почему то молчит, хотя это является общедоступной информацией в других IT компаниях...
Положительный отзыв
Пожалуйста, поймите правильно (ударение на слове «поймите»). Зачастую не люди уходят, а людей уходят (75%). Остальные 25% — либо те, кто уходит по независящим от компании причинам, либо те, кто действительно искал и нашел условия лучше. БОльшая часть ушедших так или иначе разделяли Ваши взгляды, правда...
Положительный отзыв
По договорам: вопрос очень своевременный. В ближайшие 2-3 недели юридическая структура, включая договора будет переформатирована полностью. И этот вопрос отдает сам собой. Существующее решение не устраивает как вас так и меня. Изменения для сотрудников будут только положительные. По кланам и кумовству: фидбек услышан...
Положительный отзыв
Вы говорите о тех проектах у которых вид как сайты из 90х?Работоспособность у данных проектов точно такая же. Хотяб можно взглянуть на ваше детище «платформу». Работоспособность данного проекта можно сравнить с «internet exploer» только единственно что багов там в разы больше. А понятие юзабилити там на прочь отсутствует.Про дизайн можно сказать одним словом — убого...
Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.