a
b
c
d

Положительный отзыв о компании Цитрус

Положительный отзыв
Автор: Аноним
Дата: 04.11.2017
Правда о цитрусе изнутри: 1. Цитрус Дискаунт уже просто цитрус и по докумкнтам Дто "фейхуа" а теперь "померанч" так что подумайте зачем они переименовуються постоянно? !) 2. Зп вЖплачивают но! Официальную на карточку а это не много по закону. А вот то что бонусами называют могут не выплатить (а это в 5 кратном минимум от официальной. 3. Для этой компании нет ничего святого! Дети, призыв в армию, беременность, больница. Они уволят Вас без вас. Ах и оставят без зарплаты. Мотивируя разными штрафами и недостачами. Которые тысеч по 20 ежемесячно. 4. Вас могут обвинить во всех грехах без весомых доказательст, а потом пугать что либо по согласованию либо зп бонусы не получишь. А потом после спокойного ожидания в течении 2х месяцев все равно лишат денег бонусов. И хрен чем докажешь что они были. У этой компании уволеных по согласованию процентов 80. 5. Как покупателю: скупляться в этих магазинах только запокованый товар в пленке производителя и со всеми пломбами. Особенно айфоны! Вся возратная техника чинеться и потом продаеться заново и так может повторяться пока не смогут починить. Так что 100 раз подумайте чем там работать. А если увольняетесь берите отпуск ждите 25 числа получайте зп и потом спокойно уходите. =) яркого настроения)

Комментарии к отзыву

Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.